Справка — это выборка из федерального реестра по установленным правилам, а не его полная копия. Знать разницу полезно: содержание можно проверить заранее и бесплатно, и это лучше, чем узнавать о записи одновременно с работодателем.
Что попадает в справку, а что нет
Справка содержит не всё, что когда-либо было. Мелкие наказания при определённых условиях не указываются, а записи со временем удаляются — и проверить содержание можно заранее.
✓ Проверено: 01.08.2026
ЧТО ДЕЛАТЬ
› Подробности и советы
👨🏻💻
Макс советует:
Перед сменой работы я запросил собственную выписку из реестра — просто чтобы знать, что там. Спокойствия это добавило больше, чем сама справка.
👩🏼💼
Леа советует:
Если сомневаетесь в содержании, посмотрите выписку до того, как справку закажет работодатель. Узнать о записи первым гораздо лучше, чем узнать о ней вторым.
ЧАСТЫЕ ВОПРОСЫ
Всё ли попадает в справку? ▾
Нет. Закон предусматривает, что часть записей в обычную справку не включается: небольшие наказания при отсутствии других записей туда не попадают. Именно поэтому пустая справка не означает отсутствия любых записей в реестре.
Как проверить содержание заранее? ▾
Можно запросить собственную выписку из федерального центрального реестра — она бесплатна и показывает больше, чем справка. Выдают её на просмотр в определённом порядке, о котором сообщат при подаче запроса.
Удаляются ли записи со временем? ▾
Да, для записей предусмотрены сроки, по истечении которых они перестают указываться, а затем удаляются. Сроки зависят от вида и тяжести наказания, поэтому общего ответа на вопрос сколько лет ждать не существует.
Учитываются ли приговоры из других стран? ▾
Приговоры, вынесенные за границей в отношении лиц, проживающих в Германии, при определённых условиях вносятся в реестр. Если такая история есть, выяснить её отражение стоит до того, как справку запросит работодатель.